ANALISIS SERVANT LEADERSHIP DAN DESAIN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI BADAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN MOJOKERTO

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Servant Leadership dan Desain Kerja terhadap Kepuasan Kerja pegawai Populasi dari penelitian ini adalah Pegawai Badan Pendapatan Daerah berjumlah 100 orang.. Data yang diperoleh akan dianalisa dengan menggunakan regresi linier berganda Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan pada bab sebelumnya, maka dapat diambil beberapa kesimpulan, antara lain sebagai berikut; Servant Leadership memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja Pegawai Badan Pendapatan Daerah. Desain Kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja Pegawai Badan Pendapatan Daerah. Servant Leadership dan Desain Kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Badan Pendapatan Daerah.